Руководитель отдела продаж

Карьера в OCG

Работа — это большая часть жизни. Каждый из нас проводит на работе много времени и вправе ожидать не только выполнения должностных обязанностей за материальное вознаграждение, но и чего-то большего... возможности реализовать себя, получить определенные навыки и опыт, сделать карьеру, обрести новых друзей.

Условия работы, которые предоставляет компания OCG своим работникам, позволяют планировать свою жизнь и быть уверенным в завтрашнем дне.

В компании OCG Вас ожидает:

• Высокий уровень дохода (оклад + проценты от общего плана продаж отдела)
• Слаженная, высокопрофессиональная команда
• График работы 5/2, с 9 до 18
• Оформление по ТК РФ
• Высокоразвитая корпоративная культура (корпоративные тренинги, курсы английского языка, спортивные мероприятия)
• обучение, способствующее профессиональному и личному развитию

Политика нашей компании в области персонала

Работая вместе с талантливыми специалистами, обладающими высокой квалификацией, вы станете частью корпоративной культуры, которая ориентирована на результат, взаимодействие и энтузиазм. Вместе мы создаем перспективы для наших клиентов и общества, в котором мы живем и работаем.

Многосторонняя система обучения персонала направлена на развитие не только профессиональных навыков и знаний, но и корпоративного духа.

OCG внимательно следит за изменениями на рынке труда: у нас конкурентный уровень заработной платы, мы обеспечиваем достойный социальный пакет и дополнительные преимущества.

Требования:

• Опыт успешных продаж обязателен
• Умение вести переговоры, работать с возражениями
• Умение проводить презентации
• Способность организовать качественную работу отдела
• Умение выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами
• Умение мотивировать
• Умение решать напряженные ситуации
• Понимание основных бизнес-процессов области продаж
• Системный подход в продажах
• Способность ставить амбициозные цели и находить способы их решения
• Опыт руководства коллективом является преимуществом

Личностные качества:

• Активная деловая позиция
• Высокий уровень работоспособности и ответственности
• Умение планировать, организовывать и принимать грамотные решения
• Настойчивость в достижении цели, энергичность, инициативность
• Грамотная речь
• Внимательность к деталям, аккуратность и требовательность

Обязанности:

• Оперативное руководство отделом (7 человек +)
• Контроль выполнения плановых показателей отдела, ведение отчетности
• Постановка задач и контроль их выполнения в рамках отдела
• Организация мероприятий по стимулированию продаж, мотивация персонала
• Развитие отдела, работа над стратегией продаж в отделе
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами
• Контроль исполнения приказов, распоряжений и регламентов, утвержденных руководством компании